产假结束后，如符合条件可申领失业金。分析：生育津贴与失业金是两种不同的社会保障福利。生育津贴是针对女职工因生育离开工作岗位期间给予的生活费用补贴，而失业金则是为非自愿失业且符合一定条件的人员提供的基本生活保障。若产假结束后，女职工因非个人原因失业，且已参加失业保险并满足领取失业金的条件（如缴费满一年、已进行失业登记等），则可申领失业金。提醒：若长时间未能找到工作，且符合失业金领取条件却未能及时申领，可能表明自身权益受到侵害，应及时咨询专业人士。
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具体操作：1. 条件确认：确认自己是否已参加失业保险满一年，且非因个人意愿中断就业。2. 失业登记：前往当地社会保险经办机构进行失业登记，填写相关表格并提供个人身份证明。3. 材料提交：提交失业登记证明、身份证明、银行账户信息等必要材料，以便失业金发放。4. 审核等待：等待社保部门对申请材料进行审核，审核期间需保持联系方式畅通，以便接收审核结果通知。5. 领取失业金：审核通过后，按规定时间到当地社保部门或通过指定渠道领取失业金。若因特殊原因无法亲自领取，可咨询是否支持邮寄或其他领取方式。请注意，具体操作可能因地区差异而略有不同，建议咨询当地社保部门获取准确信息。
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处理方式：从法律角度看，申领失业金主要需通过以下步骤：首先，确认自身是否符合失业金领取条件；其次，前往当地社会保险经办机构办理失业登记；接着，提交相关证明材料（如身份证、失业证明等）以申请失业金；最后，等待审核结果，审核通过后按规定领取失业金。选择：若对申领流程不熟悉，可选择咨询当地社保部门或聘请专业律师进行指导，以确保权益得到保障。