提前退休被扣工资，可依法追回。依据《劳动法》，单位克扣工资，劳动者有权举报投诉或申请仲裁。若不及时处理，可能导致劳动者经济损失及合法权益受损。
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可追回。操作如下：1.收集证据，如工资条、退休证明等；2.向劳动监察部门举报投诉，说明情况并提交证据；3.若投诉无果，向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求单位支付被扣工资及可能的经济补偿；4.必要时，可寻求法律援助或咨询专业律师。
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被扣工资，常见处理方式为举报投诉或申请仲裁。选择时，若希望快速解决且保持与单位关系，可先尝试举报投诉；若问题严重或单位不配合，则申请仲裁以维护权益。